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founded 1 year ago

MODERATORS

[email protected]

105

Da streikst du für eine faire Bezahlung und einen Tarifvertrag und wirst dafür gekündigt. Was ein shitmove der FR. (feddit.de)

submitted 9 months ago* (last edited 9 months ago) by [email protected] to c/[email protected]

16 comments fedilink hide all child comments

Quelle: https://www.sueddeutsche.de/medien/frankfurter-rundschau-streik-entlassungen-1.6316742

Update: Ohne Paywall hier: https://archive.ph/SuIF2

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[–] [email protected] -4 points 9 months ago (4 children)

Man müsste vermutlich irgendwie nachweisen, dass diese 3 Mitarbeiter – von 50 – wegen des Streiks gefeuert wurden. Hätten sie alle 50 rausgeschmissen, wär’s einfach gewesen.

Um mal die andere Seite der Medaille zu sehen (ich habe den Artikel nicht gelesen weil Paywall): Man muss auch nach einem Streik der Belegschaft schlechte Mitarbeiter feuern dürfen.

[–] [email protected] 10 points 9 months ago

Man müsste vermutlich irgendwie nachweisen, dass diese 3 Mitarbeiter – von 50 – wegen des Streiks gefeuert wurden. Hätten sie alle 50 rausgeschmissen, wär’s einfach gewesen.

Da wurde einfach nur denen gekündigt, deren Kündigung am ehesten rechtlich zu vertreten war. Für die Signalwirkung reicht das.

[–] [email protected] 3 points 9 months ago

https://archive.ph/SuIF2 Hier ohne Paywall. Erst lesen, dann kommentieren.

[–] [email protected] 0 points 9 months ago (1 children)

Warum muss man das?

[–] [email protected] 1 points 9 months ago (1 children)

Nich OC, aber: Damit das sehr wertvolle Streikrecht nicht missbraucht wird

[–] [email protected] 1 points 9 months ago

Das sehr wertvolle, in diesem traurigen Land so kastrierte Streikrecht, das sich kaum missbrauchen lässt, weil Streiks in den meisten Fällen, wo sie angebracht wären, eh verboten sind?

[–] [email protected] 0 points 9 months ago

Wenn alle drei in der Probezeit waren.