Nyheder
For alle nyheder, hvad end de måtte omhandle.
Regler
1. Brug artiklens titel
Titlen på indlæg skal være titlen på nyhedsartiklen der linkes til. Du må dog gerne oversætte titlen hvis den ikke er på dansk, så længe oversættelsen er retvisende. En alternativ titel (fx i tilfælde af clickbait) eller vigtig supplerende information kan angives i kantede parenteser. Fx: "Clickbait titel [Beskrivende titel]". Dette sikrer at titlen på artiklen ikke er misvisende.
2. Brug ikke tekstfeltet ("body")
Link udelukkende til artiklen og brug ikke tekstfeltet ("body" på engelsk). Hvis du vil tilføje noget, så skriv en kommentar. Dette sikrer at debatten foregår fra et neutralt synspunkt der tager udgangspunkt i artiklen, og ikke en bestemt vinkling skrevet i tekstfeltet. Undtagelse: Det er tilladt at dele et referat af en artikel bag betalingsvæg i tekstfeltet.
3. Kun nye artikler
Artikler skal være mindre end en uge gamle. Dette sikrer at artikler faktisk er nyheder.
4. Debat-indlæg og andet skal markeres
Det er tilladt i et begrænset omfang at indlægge artikler der ikke som sådan er nyhedsartikler (fx debat-indlæg), men sådanne artikler skal markeres med [Debat] el. lign. mærkat i titlen af indlægget inden titlen på artiklen. Dette sikrer at brugere er klar over den potentielle højere bias der kommer fra debat-indlæg og sikrer at debat-indlæg ikke bruges til at skubbe en agenda.
Husk også at følge Feddit.dks generelle regler.
view the rest of the comments
På den ene side kan jeg godt forstå at man gerne vil komme overarbejde til livs og på den måde er det jo til gavn for arbejderen. Men det er også besværligt og ligegyldigt.
Jeg har også hørt fra en kollega som overarbejder at de bare har tænkt sig at taste 37 timer ind uanset hvor meget de har arbejdet. Så... Det virker jo ret ligemeget så.
Helt enig. Jeg skal timeregistrere nogle af de projekter jeg er på og det er virkelig dødens pølse. Lad et gennemsnitligt ugentligt antal timer være nok og så skal jeg da nok selv administrere det
Vi registrerer timer på de forskellige projekter vi arbejder på, men det er primært for at kunne afregne kunder efter den tid der er brugt på det.
Umiddelbart er jeg enig, men jeg forstår ikke om det bliver mere bindende end hvis man bare selv registrerede sine arbejdstimer? Det skal vel stadig bevises på en eller anden måde, at man har overarbejdet?